任职要求 （1）3年以上质量管理体系岗位经验； （2) 熟悉体系审核、客户审核相关认证流程及相关要求； （3）数据运用OC7大手法、SPC、MSA等工具应用； （4）较强的数据分析能力、沟通协调能力及逻辑思维能力； 工作经验要求： （1）建立和维护质量管理体系：根据质量、环境、安全体系要求或行业标准，结合企业实际情况，设计并实施适合企业的质量管理体系； （2）文件管理：负责程序文件、SIP的编写与管理，确保质量管理中的职责和权限； （3）培训与指导：组织各部门的质量管理体系培训，确保员工理解并执行相关质量标准和流程； （4）内部审核与评审：定期组织内部审核，检查各部门是否按照体系要求执行工作，并进行管理评审，评估体系的有效性和改进空间； （5）质量问题分析与改进：协助对生产过程质量问题、客户投诉进行分析，回复改善措施，并跟踪落实改进； （6）负责对质量控制点的产品质量信息进行分析、定期制作报告向上级汇报； （7）数据统计与分析：负责对各部门质量管理体系运行的数据进行统计、分析与反馈，确保体系的持续改进； （8）质量信息反馈：建立和健全内部和外部质量信息反馈和处理系统，及时处理与质量体系标准不一致的事项和不合格品； （9）上级安排的其它事项。